Запрошуємо на службу в органи місцевого самоврядування

Відповідно до статті 10 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування», Постанови Кабінету Міністрів України від 15.02.2002 року №169 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців,Баришівська селищна рада оголошує конкурс на заміщення вакантних посад у виконавчому апараті Баришівської селищної ради, а саме :

1.1. Загальний відділ:

– спеціаліст з питань взаємодії  з ДРАЦС ( спеціаліст І категорії );

– спеціаліст з питань інформаційної діяльності;

1.2. Відділ бухгалтерського обліку та консолідованої звітності

– провідний спеціаліст відділу ( соціальна відпустка )

1.3. Відділ комунальної власності, житлово-комунального господарства та благоустрою:

– головний спеціаліст відділу ;

– провідний спеціаліст відділу ;

1.4. Відділ архітектури, містобудування та земельних ресурсів :

– головний спеціаліст з питань архітектури та містобудування;

– провідний спеціаліст з питань планування територій ;

1.5. Відділ культури та туризму :

начальник відділу;

– головний спеціаліст з питань методичної роботи ;

1.6. Відділ освіти, молоді та спорту:

– провідний спеціаліст з питань молоді та спорту ;

1.6. Сектор соціального захисту дітей та сім»ї :

– завідувач сектору ;

– головний спеціаліст.

Вимоги до кандидатів на заміщення вакантних посад

у виконавчому апараті Баришівської селищної ради

 Відповідно до Типових професійно-кваліфікаційних характеристик посадових осіб місцевого самоврядування, затверджених наказом Головного управління державної служби України від 29.12.2009 №406 встановити наступні вимоги до кандидатів на посади:

  1. На посаду начальника відділу:

повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста, стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування та на державній службі не менше 3-х років або при необхідності (виходячи із виконання державним органом основних завдань та функцій) стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах управління не менше 4-х років, вільне володіння державною мовою;

  1. На посаду головного спеціаліста:

повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста, стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування або на державній службі не менше 1 року або стаж роботи за фахом інших сферах управління не менше 3-х років, вільне володіння державною мовою;

  1. На посади провідного спеціаліста:

Повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста, стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування або державній службі на посаді спеціаліста I чи II категорій не менше 1 року або стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 2 років.

Особи, які відповідають вимогам і бажають взяти участь у конкурсі, подають до конкурсної комісії такі документи:

– заяву про участь в конкурсі ;

– заповнену особову картку /Наказ Національного агентстваУкраїни з питань державної

   служби 05.08.2016  №156/;

– фотокартку розміром 4 х 6 см;

– копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;

-копію документа, який посвідчує особу;

– копію військового квитка (для військовослужбовців або військово-зобов’язаних).

Особа, яка претендує на зайняття посади в органі місцевого самоврядування, до призначення або обрання на відповідну посаду подає  шляхом заповнення на офіційному веб-сайті Національного агентства декларацію  особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік за формою, що визначається Національним агентством.

Особи можуть подавати додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).

При проведенні конкурсу проводиться іспит кандидатів та співбесіда з кандидатами на заміщення вакантних посад.

Інформація щодо конкретних функціональних обов’язків та умов оплати праці надається керуючою справами виконавчого апарату Баришівської селищної ради  додатково.

Документи приймаються протягом 30 календарних днів з дня оголошення про проведення конкурсу за адресою:

смт.Баришівка, площа Миру, 1, ( перший поверх, кабінет керуючої справами Нестерової О.М., тел. 5-19-02 )

Останній термін подачі документів – 06 березня 2019 року

Місце знаходження селищної ради : смт Баришівка, вул. Центральна, 27.

Телефони для довідок  5-23-47  4-18-02 .

Інформацію про Порядок проведення конкурсу на заміщення вакантних посад посадових осіб місцевого самоврядування у виконавчому апараті Баришівської селищної ради, Порядок проведення іспиту кандидатів та Порядок проведення співбесіди з кандидатами на заміщення вакантних посад посадових осіб місцевого самоврядування у виконавчому апараті Баришівської селищної ради можна отримати на сайті

( www.baryshivska-rada.gov.ua/) рзміщеному у розділі «селищна рада».